HotelEger4

Balvany

royal2015

ogh

Aktuális események
Menedzserképző Központ vállalati, kihelyezett képzések Menedzserképző Központ vállalati, kihelyezett képzések

Képzések beszéd- és előadástechnika; ügyfél- és panaszkezelés; hatékony telefonos kommunikáció; médiakommunikáció; valamint munkahelyi flow témában

Menedzserképző Központ WorkshopMenedzserképző Központ Workshop

konfliktuskezelés módjai, egyéni viselkedés vizsgálata konfliktushelyzetekben ■ technikák a reklamációkezeléshez ■ DISC-tipológia ■ testbeszéd, alapérzelmek


Menedzserképző Központ WorkshopMenedzserképző Központ Workshop

A telefonos kommunikáció 3 pillére ■ A kimenő hívások felépítésének 4 lépése ■ A bejövő hívások kezelésének technikái ■ „Kérdezz-felelek” blokk

Menedzserképző Központ XIII. HR KonferenciaMenedzserképző Központ XIII. HR Konferencia

teljesítménymenedzsment ■ tehetséggondozás ■ változáskezelés ■ női vezető ■ az innováció vezetése


Menedzserképző Központ X. Adatvédelmi KonferenciaMenedzserképző Központ X. Adatvédelmi Konferencia

a jogszerű adatkezelés feltételei ■ az érintett hozzájárulásának beszerzése, tájékoztatás ■ a GDPR hatása a piacon ■ a GDPR alkalmazása a magyar jogszabályok mellett ■ adatok átadása és „megosztása” cégek között

Korábbi események
Menedzserképző Központ WorkshopMenedzserképző Központ Workshop

prezentációs technikák ■ érdeklődés fenntartása ■ „történetmesélés” használata ■ „Pitch”-bemutatók alkalmazása ■ hangsúly, hangszín, megfelelő szünettartás

Menedzserképző Központ WorkshopMenedzserképző Központ Workshop

coaching egyéni és vállalati, munka- és magánéleti vonatkozásban ■ önismeret, személyiségfejlesztés, önfejlesztés ■ self-coaching eszközök ■ egyéni erőforrástérkép és egyéni motivációs térkép készítése


Menedzserképző Központ WorkshopMenedzserképző Központ Workshop

viselkedési módok beazonosítása ■ asszertív önérvényesítési feltételek ■ asszertív kommunikációs eszközök ■ érzelemkezelési modell ■ egyedi eszközök, játékos feladatok, szituációs játékok

Menedzserképző Központ WorkshopMenedzserképző Központ Workshop

a szemléletmód és a kiemelkedő teljesítmények összefüggése ■ a rögzült és a fejlődő szemléletmód ■ szemléletmódváltás szervezeti szinten ■ praktikus megoldások, ötletek