„Kihívások, megoldások HR-fronton”

Menedzserképző Központ XII. HR Konferencia

2018. május 8. (kedd)
Budapest, Danubius Hotel Astoria City Center

Az esemény részvételi díja: 26 000 Ft + áfa

Május 3-ig (csütörtök) történő jelentkezés esetén 23 000 Ft + áfa részvételi díj!

12.30 – 13.00	Regisztráció
13.00 – 13.10	Moderátori megnyitó Lipcsei András ügyvezető igazgató, Dr. Pendl & Dr. Piswanger Int. Kft.
13.10 – 13.40	Rejtett tartalékok a szervezetben Humánerőforrás fejlesztésekhez kapcsolódó diagnosztikai módszerek és hatékonyságot mérő eszközök bemutatása esettanulmányokon keresztül Pintér Orsolya CAPTain szakértő; fejlesztési vezető, Európa Tréning Oktató és Tanácsadó Kft.
13.40 – 14.10	A munkavállalói kommunikáció 5 szintje Otti Csaba mérnök, közgazdász, magánbiztonsági szakértő, Login Autonom Kft.
14.10 – 14.40	A munkaerőmegtartás új eszközei Szabó Csaba vezérigazgató, DEVELOR Tanácsadó Zrt.
14.40 – 15.10	Kávészünet
15.10 – 15.40	Ötlet Campus: egy rendhagyó rendezvény története Inspiráló előadások, több mint 120 újító ötlet, közel 300 résztvevő az első CIB Ötlet Campuson, ahol a kollégák minden olyan újító ötletükkel pályázhattak, mellyel könnyebbé tehetik a CIB-es hétköznapokat vagy sikeresebbé és hatékonyabbá az értékesítést és a banki folyamatokat. Kulcsár Zoltán HR Fejlesztés és Programiroda vezető, CIB Bank Zrt.
15.40 – 16.10	Rendhagyó állásbörze a Drehernél Esettanulmány az egyedi toborzásról Kreiter Éva HR igazgató, Dreher Sörgyárak Zrt.
16.10 – 16.40	Z-sek a munka világában Profiles kompetencia-kutatás Dr. Csorba Ágnes coach, tréner, Profiles International Hungary Kft. Karátson Mózes, Profiles International Hungary Kft.
16.40 – 17.10	GDPR HR-eseknek Dr. Barán-Kalász László ügyvéd, Dr. Barán-Kalász Ügyvédi Iroda
17.10 –	Programzárás

A programváltoztatás jogát a Menedzserképző Központ fenntartja!

Kezdjük a száraz statisztikával: a legfrissebb hivatalos adat* szerint a teljes magyar gazdaságban több mint 70 ezer állásból hiányzik a megfelelő munkaerő. Másképpen fogalmazva: a Magyarországon működő cégeknél és intézményeknél szám szerint nagyjából annyi embert keresnek, ahányan például Szolnokon laknak. Ez az adat jól mutatja, mekkora felelősség nehezedik ma egy HR-es vállára. Meg kell, és meg is lehet találni a megoldást, az egész csak a megfelelő információáramláson múlik.

A Menedzserképző Központ soron következő HR-konferenciája pont a lehetőséget teremti meg erre az információáramlásra - legyen szó akár egy most piacra lépő generáció igényeinek felméréséről, akár a rapid megoldást igénylő helyzetekben alkalmazható eszközökről, akár a munkaerő megtartásának fortélyairól. A tapasztalatok átadása, az információcsere ugyanis - ahogy azt a statisztika is mutatja - egyre inkább a szakma közös érdeke.

*Forrás: Központi Statisztikai Hivatal

A gépjárművel érkező vendégeink számára parkolási lehetőség a környező utcákban van, közterületen, melynek költsége 08:00 és 20:00 között 440 Ft / óra, valamint azoknak, akik a parkolóházakat részesítik előnyben, a Reáltanoda utca 5. szám alatt található Franklin Házat ajánljuk, melynek díjszabása 600 Ft / óra. Utóbbiban a bankkártyás fizetési lehetőség is elérhető.

Jelentkezési lap letöltése